人本是散落的珍珠，隨地亂滾，文化就是那根柔弱又強(qiáng)韌的細(xì)線，將珠子穿起來成為 社會”，企業(yè)文化更是如此。讓企業(yè)的力量在組織中生生不息，成為組織最核心的競爭力，需要標(biāo)科人的共同努力。標(biāo)科自成立以來就重視企業(yè)文化的孕育、積累、繼承和發(fā)揚(yáng)。我們每個人都有培育、認(rèn)同、維護(hù)、發(fā)展和傳遞企業(yè)文化的使命和責(zé)任，只有內(nèi)化于心外化于行，才能落實(shí)企業(yè)文化，成就團(tuán)隊、成就自己。
6月22日，我們迎來了標(biāo)科檢測的第一個企業(yè)文化日。
企業(yè)文化是一個公司的底蘊(yùn)和內(nèi)涵，展現(xiàn)了公司的精神面貌。
企業(yè)文化標(biāo)桿人物是企業(yè)形象、文化的代表，最能體現(xiàn)公司的精神風(fēng)采。本次企業(yè)文化日，通過領(lǐng)導(dǎo)的推薦和大家的投票選出了新一季度的企業(yè)文化標(biāo)桿：檢測部 王維華。
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不要讓你的問題成為別人的問題，不要讓小問題成為大問題。工作如此，游戲亦如此，及時準(zhǔn)確的溝通是化解問題的最佳方式。
本次企業(yè)文化日活動大家通過愉快的游戲時光增進(jìn)了彼此的了解，并更直觀、更深刻的了解了企業(yè)文化的內(nèi)涵。一個企業(yè)、一個團(tuán)隊、離不開團(tuán)結(jié)一心和責(zé)任感。
落實(shí)企業(yè)文化，讓我們的手握的更緊，
成就優(yōu)秀團(tuán)隊，讓我們的腳步邁的更加堅勁。
薪火相傳，不負(fù)韶華，夢想總有實(shí)現(xiàn)的一天。
